數(shù)控機(jī)床出現(xiàn)至今已經(jīng)半個多世紀(jì)了，隨科技、特別是微電子、計算機(jī)技術(shù)的進(jìn)步而不斷發(fā)展。工業(yè)發(fā)達(dá)國家對機(jī)床工業(yè)高度重視，競相發(fā)展機(jī)電一體化、高精、高效、高自動化先進(jìn)機(jī)床，以加速工業(yè)和國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。長期以來，世界機(jī)床強(qiáng)國美、德、日三國是當(dāng)今世上在數(shù)控機(jī)床科研、設(shè)計、制造以及使用上，技術(shù)最先進(jìn)、經(jīng)驗最多的國家。華夏模具網(wǎng)根據(jù)世界機(jī)床強(qiáng)國的發(fā)展歷程總結(jié)出以下三點(diǎn)經(jīng)驗，希望能給我國數(shù)控機(jī)床行業(yè)起到借鑒作用。
國家政策的支持
國家政策的支持是任何一個行業(yè)或者產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展的前提。在數(shù)控機(jī)床行業(yè)，歐美等國在促進(jìn)本國機(jī)床行業(yè)發(fā)展的共同特點(diǎn)之一就是國家政策的不斷支持。在美國，從1952年研制出世界第一臺數(shù)控機(jī)床開始，美國政府重視機(jī)床工業(yè)，美國國防部等部門不斷提出機(jī)床的發(fā)展方向、科研任務(wù)和提供充足的經(jīng)費(fèi)以支持?jǐn)?shù)控機(jī)床行業(yè)的發(fā)展。華夏模具網(wǎng)指出，在亞洲的日本，政府對機(jī)床工業(yè)之發(fā)展異常重視，通過規(guī)劃、法規(guī)如"機(jī)振法"、"機(jī)電法"、"機(jī)信法"等引導(dǎo)機(jī)床行業(yè)發(fā)展。同時，在歐洲的德國政府也一貫重視機(jī)床工業(yè)的重要戰(zhàn)略地位，在多方面大力扶植。
加大技術(shù)科研力度
科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力。科技對于產(chǎn)業(yè)發(fā)展的促進(jìn)作用在今天已經(jīng)不言而喻了。數(shù)控機(jī)床是其他制造業(yè)得以實(shí)現(xiàn)的基礎(chǔ)，，因為它的產(chǎn)品之間關(guān)系著其他行業(yè)制造質(zhì)量高低。我國數(shù)控機(jī)床科技水平一直處于低水平，雖然在某些領(lǐng)域可以與世界機(jī)床強(qiáng)國以較高低，但是整體的弱勢也是造成我國數(shù)控機(jī)床行業(yè)無法進(jìn)入"世界機(jī)床強(qiáng)國"行列的原因。
在美國，特別講究"效率"和"創(chuàng)新"，注重基礎(chǔ)科研。在機(jī)床技術(shù)上不斷創(chuàng)新，華夏模具網(wǎng)表示，美國首先結(jié)合汽車、軸承生產(chǎn)需求，充分發(fā)展了大量大批生產(chǎn)自動化所需的自動線，而且電子、計算機(jī)技術(shù)在世界上領(lǐng)先，因此其數(shù)控機(jī)床的主機(jī)設(shè)計、制造及數(shù)控系統(tǒng)基礎(chǔ)扎實(shí)，且一貫重視科研和創(chuàng)新，故其高性能數(shù)控機(jī)床技術(shù)在世界也一直領(lǐng)先。而德國特別注重科學(xué)試驗，理論與實(shí)際相結(jié)合，基礎(chǔ)科研與應(yīng)用技術(shù)科研并重。企業(yè)與大學(xué)科研部門緊密合作，對用戶產(chǎn)品、加工工藝、機(jī)床布局結(jié)構(gòu)、數(shù)控機(jī)床的共性和特性問題進(jìn)行深入的研究，在質(zhì)量上精益求精。
重視人才的培養(yǎng)
人才的重要性也是不言而喻的。即使科技迅速發(fā)展的今天，自動化的應(yīng)用范圍越來越廣，但是，還是少不了人才的支持。數(shù)控機(jī)床行業(yè)的人才培養(yǎng)對于企業(yè)來說可能是一種較大的投資，但是，這種投資肯定會換來更好的回報。
歐美等國在人才培養(yǎng)這一方面也具有不同的特色。據(jù)華夏模具網(wǎng)了解，在德國，特別講究"實(shí)際"與"實(shí)效"，堅持"以人為本"，師徒相傳，不斷提高人員素質(zhì)。當(dāng)然，對于這方面的人才，德國很多企業(yè)也都是給予高待遇來回報的。而在日本，在重視人才及機(jī)床元部件配套上學(xué)習(xí)德國，在質(zhì)量管理及數(shù)控機(jī)床技術(shù)上學(xué)習(xí)美國。日本本身就很善于模仿學(xué)習(xí)，所以在從事數(shù)控機(jī)床行業(yè)的人員基本都會注重自身素質(zhì)的提升。